第一次见到郑凡潞，是在前几天的一个下午，刚从外面公干完的他，浑身冒着热气，风风火火走进办公室。照片上白净清秀的英俊小生已经被晒得黝黑，脸上腼腆的笑容让他少了点距离感，多了点亲和力。郑凡潞，从警九年，典型的85后，却有着不典型的85后特征。用他的话说，他是一个“无趣”的配角。

　　“我愿做一个配角。”

　　2015年7月，郑凡潞被组织正式“下放”到了渔山。多年前，第一次去渔山的场景，依稀还在眼前：晕了船，岛上没有公交，甚至没有一条像样的公路。女儿才两岁，正是成长的重要阶段，去了渔山，平时就很难照顾到。但郑凡潞明白，如今的渔山正处于关键期，只有熬过了眼前的“热火朝天”，渔山才能变成一只“金蝉”。“而我此去，就是去当好配角。”郑凡潞出生在大长涂岛一个偏僻的岙口，走向城市，是每个农村父母和孩子共同的渴望，这无可厚非，郑凡潞也曾这样向往过。但得知去渔山，郑凡潞出乎意料的心甘情愿。“我把它看成是一个华丽的舞台。”郑凡潞说，渔山的开发就像是一台大戏，自己有幸参演，哪怕是个配角，也同样自豪。

　　将配角工作做得“抢眼”

　　郑凡潞一直强调自己是个配角，但放在岗位中，这个兢兢业业的配角自然而然变得“抢眼”。

　　随着项目的快速推进，鱼山岛上的外来人口从1000人迅速猛增到了3000人，流动人口管理的难度，一下子爆了表。

　　维稳、治安……“配角”郑凡潞和他的33个同事，动足了脑筋。“码头是老式的，安全防护比较薄弱。”谈及状况的乱，郑凡潞不禁皱了皱眉。“34个警力，面对的是6.78平方公里内的3000多个流动人口。悬殊的对比，不得不逼着我们想各种方法。”

　　苦思冥想多日，郑凡潞和同事们终于研究了一套“三步工作法”：“来回报备”“到登离销”“核查整改”。经过这严密的“三步”，渔山的流动人口得到了有效管理，为项目的顺利推进提供基本保障。

　　但“不安分”的配角并不满足于此，他知道，未来的渔山远远不止是这些人。为了将流动人口管理常态化，他又着手推出流动人口管理的“绿卡”制度，即对部分流动人口发放IC卡，推行实名制进岛。

　　近日，为了尽快落实，郑凡潞和同事们又熬夜到凌晨，赶制了2000多张绿卡……七点起床训练，七点半洗漱，八点正式上岗巡视，开始一天的平安守护，日复一日，雷打不动。就算七月的天，半个月洗不上一个澡，就算简易的办公楼被粪便水浸泡，甚至3岁的女儿生病住院，郑凡潞依然一个月住在岛上26天，一天24小时在岗。

　　“配角抢眼”并不是没有原因

　　在担任社区民警的那几年，郑凡潞始终站在群众身后当配角，替民发声、为民办事。开发利用“警务微帮办”、警民恳谈会等平台，将便民服务延伸到一线。“小郑这孩子很好，只要我们事情没解决，他会一直帮我们去做。”高亭镇嘉和社区居民吴大爷说，就算事情最后还是没解决，脾气都被郑凡潞的好态度磨没了。

　　因为较好的群众基础，郑凡潞也常常成为处理矛盾纠纷的“先锋”。2014年，高亭新河路建设施工，大岙二村一村民因房屋开裂问题，一度阻挠工程推进。郑凡潞“理所应当”地被派去调解。经过他耐心细致、设身处地地作工作，积压许久的矛盾被成功化解，工程顺利推进。

　　高亭镇大岙至东海村一带，暂住人口多、营业场所多、小偷小摸多、刑事案件多等现状，给辖区稳定带来一定困难。一到休渔期，郑凡潞就带着治安积极分子，开展村街小巷的巡逻工作，七年来，从未间断。2014年度，该辖区的刑事案件数量比上一年下降30%。

　　2013年8月，“配角”终于迎来了自己的第二次生命——成为了一名光荣的中国共产党党员。但一切都没有改变，他还是一直做着配角，不曾改变，却也依然“抢眼”。 “爷爷是有着60年党龄的老党员。”郑凡潞说，老党员对党那种朴素的忠诚，督促着他做好配角。