今年来，县融媒体中心进一步推进传统媒体和新媒体在内容、渠道、平台、经营、管理等方面的深度融合，全面提升主流媒体的公信力、传播力、影响力和舆论引导力，有效推进了融媒体中心建设工作。

　　一是搭建互融互通平台，发挥聚合共振效应。在充分论证、深入调研基础上，于今年7月1日出台《岱山县融媒体中心职能配置、内设机构和人员编制规定》(岱编委〔2019〕27号)。目前传统媒体和新兴媒体已基本整合到位，形成了“两台一报一网、两微一端”的融媒体平台(1个电视台、1个广播台、1份《今日岱山》报、1个新闻网站、2个微信公众号和1个“看岱山”手机APP。)基本形成“融媒体统筹、新媒体首发、全媒体跟进”的运行模式，一个优势互补、聚合共振的主流媒体初步成型。

　　二是健全科学管理机制，实现精细精准管理。积极理顺媒体融合后的工作流程，建立科学有效的媒体管理制度。先后制定出台了《岱山县融媒体中心编委会工作职责》《岱山县融媒体中心节目三审制度》《岱山县融媒体中心宣传平台分级会议制度》《岱山县融媒体中心台风报道预案》等十余项制度。从节目选题到采编，再到发布，均实施规范化管理与操作，确保实现资源共享和信息共通。目前，“一次采集、多元生成，多渠道传播”的格局初步显现。

　　三是构建“1+2”人才模式，创新打造全媒队伍。着眼人才优先,通过“走出去、请进来”的办法，着力锻造一支全媒体铁军。今年来先后选派18位骨干力量到杭州、福建尤溪等地开展业务培训、考察观摩。另外，成立了岱山县新闻阅评员和岱山县新闻通讯员2支队伍，总人数达151名。同时，分三期对全县140名新闻通讯员进行培训，目前已完成二期，培训人数达107名。编发双月内刊《新闻阅评》，截至目前，已推出2期，收到阅评稿20余篇。(总编室)