6月24日，《今日岱山》登载了《我县成立职工技能发展服务中心》一文，报道了“县总工会为满足职工技术培训、交流、攻关、服务和技能等级提升等多元化需求，在原来的县电工创新工作室的基础上，升级打造了职工技能发展服务中心”的消息。

　　自舟山绿色石化基地落户鱼山后，我县抢抓承接国家战略黄金机遇期，围绕大石化产业，努力推进经济产业转型，并着力做好服务大石化发展这篇文章。岱山县职工技能发展服务中心的成立，正是其中一个小小的亮点。

　　据4月29日《舟山日报》报道，我县正聚焦200亿元以上产能级目标，积极打造两个新的产业群，即西部片区配套服务产业集群，和东部片区石化下游制品和化工机械制造产业集群。要达到这些目标，建设一支与大石化相关的人才队伍，切实提高大石化人才水平，提高相关人才培训质量，为岱山产业集群再添动力插上翅膀，至为重要。

　　从悬海小岛到自贸港城，如今的岱山乘“甬舟一体化”发展的东风，已经点燃了石化经济发展这一主引擎，全县各部门努力提高政治站位，以高度的政治自觉全力服务和保障鱼山项目，并为之凝心聚力：一方面，树立“抓人才就是抓发展”的理念，下好招才引才“先手棋”，打好留才用才“主动仗”，营造有利于各类优秀人才集聚的生态环境。

　　另一方面，不断打造人才高质量发展平台，展示人才培养培训样板。县教育局充分发挥企业与学校两个主体，从平台构建到项目落实，努力构建产教融合的“双主体双驱动”模式，助推绿色石化人才培养。去年底，县教育局与上海石化工业学校达成了“化工类技能培训岱山服务平台”框架合作协议，通过引入石化类培训模式与资源，加快培养高水平石化产业人才。与此同时，岱山县职业技术学校加强校企对接，与企业共同投入设施设备：与鼎盛工程公司建立岱山实训基地，开展管、铆、焊等工种培训，设立浙石化乙烯仿真实训室，开展员工仿真实训；开展新员工培训项目，组织开展焊工、钳工中级考证。学校还联系相关高校，建立岱山函授点，开展企业员工学历提升和技能提高培训。

　　目前，岱山县职工技能发展服务中心已发展至450余人，涵盖石油化工、船舶制造、汽车配件、玩具机电等各个行业领域，为广大职工提供了一处技术交流的学习平台。服务中心今后将不定期组织职工技能培训、技能竞赛和技术交流，实现资源共建共享，这对推进我县产业工人队伍建设无疑将起到十分积极的作用。

　　可以相信，未来的日子，岱山将会进一步拓展服务大石化发展格局，提高与大石化产业的融合度，在紧抓绿色石化基地溢出效应上，在延长石化循环产业链上，在接轨大上海上，将会有更大的力度、更新的举措，谱写打造“重要窗口”海岛风景的新篇章。